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生態(tài)環(huán)境部印發(fā)《藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)重點區(qū)域強化監(jiān)督定點幫扶工作方案》
來源:中國生態(tài)環(huán)境保護部  發(fā)布日期:2019/5/9  點擊次數(shù):1128

藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)重點區(qū)域強化監(jiān)督定點幫扶工作方案

為深入貫徹生態(tài)文明思想,全面落實全國生態(tài)環(huán)境保護大會和中央經(jīng)濟工作會議精神,聚焦京津冀及周邊地區(qū)、汾渭平原重點區(qū)域,充分發(fā)揮體制優(yōu)勢,堅決打贏藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn),我部決定統(tǒng)籌全國生態(tài)環(huán)境系統(tǒng)力量,進一步加大工作力度,對重點區(qū)域城市開展強化監(jiān)督定點幫扶,督促落實藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)各項任務(wù)措施,堅決完成空氣質(zhì)量改善目標(biāo)。

一、總體要求

(一)時間安排

2019年5月至2021年3月。每15天為一個輪次,壓茬交接,持續(xù)開展。

(二)強化監(jiān)督定點幫扶范圍

《打贏藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)三年行動計劃》(以下簡稱《行動計劃》)確定的京津冀及周邊地區(qū)、汾渭平原重點區(qū)域城市,包含北京市,天津市,河北省石家莊、唐山、邯鄲、邢臺、保定、滄州、廊坊、衡水市,山西省太原、陽泉、長治、晉城、晉中、運城、臨汾、呂梁市,山東省濟南、淄博、濟寧、德州、聊城、濱州、菏澤市,河南省鄭州、開封、安陽、鶴壁、新鄉(xiāng)、焦作、濮陽、洛陽、三門峽市,陜西省西安、銅川、寶雞、咸陽、渭南市(含河北省雄安新區(qū)、定州市、辛集市,河南省濟源市,陜西省西咸新區(qū)、楊凌示范區(qū)、韓城市)。

(三)工作原則

堅持目標(biāo)導(dǎo)向。既關(guān)注空氣質(zhì)量改善目標(biāo),又關(guān)注治理任務(wù)進展,切實督促各項措施落地見效,堅決完成《行動計劃》目標(biāo)任務(wù)。

堅持包干負(fù)責(zé)。集中全國生態(tài)環(huán)境系統(tǒng)力量對重點區(qū)域城市,按照包干負(fù)責(zé)方式開展強化監(jiān)督定點幫扶,提高工作的科學(xué)性、針對性和實效性。

堅持效能優(yōu)先。適時對強化監(jiān)督定點幫扶工作進行評估,根據(jù)需要及時調(diào)整工作安排,不斷優(yōu)化工作流程和運行機制,提高工作效能。

堅持依法規(guī)范。依法依規(guī)、有理有據(jù)開展強化監(jiān)督定點幫扶工作,嚴(yán)格按照依法行政、依法治理、依法推進的要求落實各項任務(wù)措施,完善工作規(guī)范和考核標(biāo)準(zhǔn),避免工作隨意性。

堅持鍛煉隊伍。把強化監(jiān)督定點幫扶作為培養(yǎng)鍛煉隊伍的重要陣地,組織廣大干部深入基層,既當(dāng)好監(jiān)督組,更當(dāng)好服務(wù)隊,激發(fā)干部崇尚實干、攻堅克難的責(zé)任擔(dān)當(dāng),努力打造生態(tài)環(huán)境保護鐵軍。

(四)組織結(jié)構(gòu)

生態(tài)環(huán)境部向京津冀及周邊地區(qū)、汾渭平原重點區(qū)域派駐強化監(jiān)督定點幫扶工作組。每個城市成立1個中心組及若干普通組。根據(jù)工作需要,還將針對重點城市和重點任務(wù)安排特別組。中心組、普通組和特別組統(tǒng)稱工作組。重點區(qū)域39個城市共安排300個左右工作組。

中心組一般由組長、副組長、聯(lián)絡(luò)員及1名干部共4人組成。在每年4月至9月期間,由部機關(guān)(派出機構(gòu))和直屬單位選派1名處級及以上干部擔(dān)任中心組組長,省級生態(tài)環(huán)境部門選派1名支隊長及以上職務(wù)級別干部(或有同職務(wù)工作履歷干部)擔(dān)任中心組副組長。在每年10月至次年3月秋冬季攻堅期間,原則上中心組組長由三個包保單位(部機關(guān)(派出機構(gòu))、直屬單位和省級生態(tài)環(huán)境部門)司局級干部擔(dān)任,并遵循每位司局級干部原則上必須參加一輪次,且只能參加一輪次的要求。在正常輪次安排之外,確因強化監(jiān)督定點幫扶工作需要,司局級干部可通過調(diào)研方式赴定點城市開展工作。

普通組每組3人,由部機關(guān)(派出機構(gòu))、直屬單位和地方生態(tài)環(huán)境部門抽調(diào)人員組成,組長由省級生態(tài)環(huán)境部門推薦。

特別組人員組成根據(jù)工作需要確定。

二、工作機制

在目前藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)重點區(qū)域強化監(jiān)督幫扶工作模式的基礎(chǔ)上,實行包保到市、定點幫扶方式,強化中心組統(tǒng)籌協(xié)調(diào)職能,充分發(fā)揮工作組監(jiān)督和幫扶作用。

(一)實行“三位一體”包保到市機制

實行部機關(guān)(派出機構(gòu))、直屬單位和省級生態(tài)環(huán)境部門“三位一體”共同負(fù)責(zé)工作機制,由1個部機關(guān)部門(派出機構(gòu))、1個直屬單位以及1個省級生態(tài)環(huán)境部門共同包保、對口幫扶重點區(qū)域的1個城市,并派員組成強化監(jiān)督定點幫扶工作組。部機關(guān)各部門(含6個督察局、7個流域生態(tài)環(huán)境監(jiān)督管理局以及華北核與輻射安全監(jiān)督站)為牽頭單位,主要發(fā)揮主導(dǎo)、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)作用;直屬單位和省級生態(tài)環(huán)境部門為共同負(fù)責(zé)單位,在牽頭單位協(xié)調(diào)和組織下,做好組長及其他人員選派,落實強化監(jiān)督定點幫扶各項任務(wù)。強化監(jiān)督定點幫扶分組安排見附件1和附件2。

(二)堅持“不替代、不干預(yù)、不打擾”的工作模式

保持目前重點區(qū)域強化監(jiān)督幫扶行之有效的工作模式和工作機制,按照“排查問題列清單,交辦政府落責(zé)任,核查清單促落實”工作模式,實行“排查、交辦、核查、約談、專項督察”五步工作法。工作組根據(jù)《行動計劃》和重點區(qū)域秋冬季大氣治理攻堅方案規(guī)定的各項任務(wù)清單開展全面排查,發(fā)現(xiàn)問題上報執(zhí)法局,經(jīng)執(zhí)法局審核后符合問題認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的,交由地方政府對問題予以確認(rèn)。地方對問題有異議的,可提出申訴。經(jīng)確認(rèn)無異議的問題,通過督辦函方式交辦地方政府,由地方政府限期上報整改方案并督促整改。督辦問題全部拉條掛賬,定期開展整改情況核查,對突出問題和整改不到位的典型案例加大曝光力度,開展量化問責(zé),逐級壓實責(zé)任,層層傳導(dǎo)壓力。

強化監(jiān)督定點幫扶工作不替代、不干預(yù)、不打擾地方政府及相關(guān)部門和單位的正常工作。工作組不替代地方履行生態(tài)環(huán)境保護責(zé)任,而是依法依規(guī)查找突出問題,依法移交地方政府研究解決。工作組不干預(yù)問題處理,而是幫助地方建立問題臺賬并督促落實,逐一整改銷號。工作組不打擾地方工作安排,獨立開展工作,自己安排吃、住、行并承擔(dān)相關(guān)費用,不允許地方接待、陪同檢查,不增加地方政府及相關(guān)部門和企業(yè)的工作、經(jīng)濟負(fù)擔(dān)。

中心組主要是按照統(tǒng)一安排部署做好組織、協(xié)調(diào)工作。負(fù)責(zé)與地方政府及相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)、溝通、協(xié)調(diào)強化監(jiān)督定點幫扶有關(guān)工作事項,督促、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)城市內(nèi)普通組開展工作,抽查重點問題,加強工作組隊伍和作風(fēng)建設(shè),并及時向執(zhí)法局匯總報告情況、反映問題、提出建議。強化監(jiān)督定點幫扶期間可以向地方政府及相關(guān)部門調(diào)閱資料,全面了解地方工作進展情況;可以通過交流座談等方式向地方宣傳政策,反饋問題,傳導(dǎo)工作壓力;可以在調(diào)查重點問題和遇到特殊情況時要求地方提供協(xié)助;可以組織城市大氣污染防治聯(lián)合攻關(guān)小組共同開展強化監(jiān)督定點幫扶工作。中心組要統(tǒng)籌各普通組工作,及時調(diào)度各組工作情況,督促任務(wù)落實,調(diào)動工作組成員的主動性、積極性。確因工作需要,商執(zhí)法局同意后可以調(diào)整各普通組的人員安排和任務(wù)分工,不斷提升工作效能。中心組要切實做好強化監(jiān)督定點幫扶期間黨建工作,密切黨建和業(yè)務(wù)工作聯(lián)系,加強工作組隊伍管理和作風(fēng)建設(shè)。

普通組在中心組統(tǒng)籌協(xié)調(diào)下,對照各類任務(wù)清單獨立開展工作,以排查和發(fā)現(xiàn)問題為主,原則上不得與當(dāng)?shù)卣跋嚓P(guān)部門聯(lián)系,也不得反饋問題和意見。

(三)加強“三個統(tǒng)籌”的指揮調(diào)度機制

統(tǒng)籌調(diào)度工作組。執(zhí)法局負(fù)責(zé)歸口管理強化監(jiān)督定點幫扶工作,組織制定和完善強化監(jiān)督定點幫扶工作制度體系。統(tǒng)籌做好人員抽調(diào)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、任務(wù)推送、問題審核、問題督辦、整改核查、情況匯總、協(xié)調(diào)指導(dǎo)等各項組織工作。

統(tǒng)籌協(xié)調(diào)部內(nèi)司局。執(zhí)法局負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)督察辦、大氣司、監(jiān)測司、環(huán)評司、科財司、宣教司、機關(guān)黨委、普查辦等按職責(zé)做好目標(biāo)考核、督察問責(zé)、政策解讀、環(huán)境空氣質(zhì)量形勢分析和研判、排污許可制度技術(shù)支持、經(jīng)費保障、宣傳引導(dǎo)、黨建指導(dǎo)、污染源普查數(shù)據(jù)提供等工作。對強化監(jiān)督定點幫扶中發(fā)現(xiàn)的政策標(biāo)準(zhǔn)、治理技術(shù)方面的薄弱環(huán)節(jié),及時反饋相關(guān)司局,提出業(yè)務(wù)需求。匯總梳理相關(guān)司局提供的工作材料,形成檢查指南和工作手冊,為工作組提供業(yè)務(wù)支持和保障。負(fù)責(zé)及時將重污染天氣應(yīng)急有關(guān)問題轉(zhuǎn)送大氣司,排污許可制度有關(guān)問題轉(zhuǎn)送環(huán)評司,舉報信訪案件核實情況轉(zhuǎn)送辦公廳、應(yīng)急中心。

統(tǒng)籌匯總報告和發(fā)布情況。各中心組定期以簡報形式向執(zhí)法局報送階段工作情況,執(zhí)法局匯總整理后向部領(lǐng)導(dǎo)報告,并通報各中心組。每輪次工作結(jié)束后,各中心組將本輪次工作情況以及有關(guān)意見建議以工作總結(jié)形式報送執(zhí)法局,執(zhí)法局商有關(guān)司局對意見建議研究后提出措施,不斷優(yōu)化工作質(zhì)量,提高工作效率。執(zhí)法局負(fù)責(zé)統(tǒng)籌對外信息發(fā)布,并與宣教司建立問題曝光和新聞發(fā)布的工作機制。

督察辦要制定《行動計劃》和重點區(qū)域秋冬季大氣治理攻堅方案督察問責(zé)管理辦法和實施方案,針對未完成空氣質(zhì)量改善目標(biāo)、未完成交辦問題整改、新發(fā)現(xiàn)突出生態(tài)環(huán)境問題的重點區(qū)域城市,組織開展督察問責(zé)。

大氣司要梳理各城市年度任務(wù)目標(biāo)和終期考核目標(biāo)及考核辦法,提供各地攻堅任務(wù)清單,明確不同區(qū)域、不同行業(yè)的排放標(biāo)準(zhǔn)、整治要求、治理技術(shù),形成政策解讀和技術(shù)指南,并將相關(guān)材料提供給執(zhí)法局,用于培訓(xùn)和指導(dǎo)工作組開展工作。

監(jiān)測司要加強環(huán)境空氣質(zhì)量形勢分析和研判,做好各地環(huán)境空氣質(zhì)量監(jiān)測數(shù)據(jù)匯總、分析,根據(jù)工作需要定期向執(zhí)法局提供有關(guān)監(jiān)測數(shù)據(jù)和分析結(jié)果。

環(huán)評司要督促地方對“應(yīng)發(fā)未發(fā)”排污許可證的企業(yè)進行排查,梳理形成清單提供給執(zhí)法局,為工作組開展排污許可制度執(zhí)行情況檢查提供技術(shù)支持,督促各地嚴(yán)格執(zhí)行排污許可制度。

科財司要協(xié)調(diào)駐點重點區(qū)域城市的大氣污染防治聯(lián)合攻關(guān)小組單位和專家,加強與強化監(jiān)督定點幫扶工作組的對接。加強預(yù)算資金管理,做好工作經(jīng)費保障。

宣教司要組織做好強化監(jiān)督定點幫扶工作的宣傳和輿論引導(dǎo)。

機關(guān)黨委要加強對強化監(jiān)督定點幫扶臨時黨支部黨建工作的指導(dǎo)。

普查辦要梳理第二次全國污染源普查數(shù)據(jù)成果,將涉氣污染源企業(yè)相關(guān)信息提供給執(zhí)法局。

三、工作職責(zé)

(一)加強政策法規(guī)宣貫

開展強化監(jiān)督定點幫扶工作期間,要向重點區(qū)域城市黨委、政府深入宣傳習(xí)近平生態(tài)文明思想,黨中央、國務(wù)院打好污染防治攻堅戰(zhàn)決策部署,傳達生態(tài)環(huán)境部關(guān)于打贏藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)最新工作要求,推動地方深入貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想,進一步樹牢綠色發(fā)展理念。加強生態(tài)環(huán)境保護法律法規(guī)、《行動計劃》及大氣污染防治政策宣講和解讀,引導(dǎo)企業(yè)明確守法底線,真正知法懂法,不斷提高守法自覺性。

(二)開展監(jiān)督幫扶

針對重點區(qū)域、重點指標(biāo)、重點時段、重點領(lǐng)域安排相應(yīng)的強化監(jiān)督工作任務(wù)。一是排查發(fā)現(xiàn)問題。按照秋冬季大氣治理攻堅方案和任務(wù)清單,全面開展排查、發(fā)現(xiàn)問題,督促地方建立問題臺賬,制定整改方案。二是核查交辦問題整改完成情況。對照地方整改方案,對核查清單內(nèi)的交辦問題整改情況進行現(xiàn)場核實,督促整改到位。三是摸排當(dāng)?shù)毓匀蝿?wù)進展情況。對各地散煤“雙替代”改造(煤改氣、煤改電)、“散亂污”企業(yè)整治、燃煤鍋爐改造與淘汰、重污染天氣應(yīng)急預(yù)案等情況進行全面排查核實。

切實增強幫扶意識和本領(lǐng),幫助地方和企業(yè)共同做好工作。一是加強宏觀指導(dǎo)。組織大氣污染防治聯(lián)合攻關(guān)小組開展強化監(jiān)督定點幫扶工作,完善“一市一策”治理方案,定期對攻堅任務(wù)進展和目標(biāo)完成情況進行分析研判,對存在困難的,及時預(yù)警并向部黨組報告。二是提出建議措施。深入一線基層和企業(yè)開展調(diào)查研究,針對區(qū)域性問題、共性問題、突出問題提出工作建議,優(yōu)化地方污染治理方案,推動大氣污染防治各項任務(wù)措施取得實效。三是幫助解決問題。發(fā)揮生態(tài)環(huán)境部門人才、政策和技術(shù)優(yōu)勢,開展政策解讀和業(yè)務(wù)培訓(xùn),對企業(yè)反映的技術(shù)困難和政策問題開展現(xiàn)場幫扶,切實幫助地方政府和企業(yè)解決污染防治及工作中的具體困難和問題。

(三)培養(yǎng)鍛煉隊伍

強化監(jiān)督定點幫扶既是抓污染防治攻堅任務(wù)落實的關(guān)鍵舉措,也是培養(yǎng)隊伍、鍛煉隊伍的練兵場和試金石。來自不同單位和部門、從事不同領(lǐng)域生態(tài)環(huán)境保護工作的人員,要按照打造生態(tài)環(huán)境保護鐵軍的要求,通過異地執(zhí)法、交叉執(zhí)法等方式,加強交流和學(xué)習(xí),不斷提升執(zhí)法經(jīng)驗和業(yè)務(wù)能力。通過在強化監(jiān)督定點幫扶工作中“干中學(xué)、干中練”,豐富部機關(guān)(派出機構(gòu))、直屬單位人員基層和實踐經(jīng)驗,促進工作方式和思想作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

四、工作要求

(一)統(tǒng)一思想

各部門各單位要進一步提高政治站位,增強“四個意識”,做到“兩個維護”,深入貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想,把思想和行動統(tǒng)一到黨中央、國務(wù)院決策部署上來,落實生態(tài)環(huán)境部工作要求,深刻認(rèn)識打贏藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)“全國一盤棋”的必要性和重要性,扎實做好強化監(jiān)督定點幫扶工作。

(二)壓實責(zé)任

開展藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)重點區(qū)域強化監(jiān)督定點幫扶是生態(tài)環(huán)境部黨組部署的一項重要政治任務(wù),是保障打贏藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)的制度安排。承擔(dān)強化監(jiān)督定點幫扶任務(wù)的機關(guān)各部門(派出機構(gòu))、直屬單位和各省級生態(tài)環(huán)境部門主要負(fù)責(zé)人是第一責(zé)任人,要切實履行政治責(zé)任,不折不扣完成部黨組交辦的任務(wù)。對《行動計劃》年度任務(wù)目標(biāo)和終期考核目標(biāo)完不成的,包保單位主要負(fù)責(zé)同志要向部黨組作出說明。

(三)加強保障

各派員部門和單位要全面支持和保障強化監(jiān)督定點幫扶工作。要加強組織協(xié)調(diào),選派能力強、敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?,不得安排孕期、哺乳期女職工,以及身體健康狀況欠佳人員。要做好內(nèi)部工作協(xié)調(diào),確保參與強化監(jiān)督定點幫扶人員全身心投入工作,現(xiàn)場工作結(jié)束后妥善安排好補休、輪休。做好強化監(jiān)督定點幫扶工作經(jīng)費(往返差旅費、住宿費、伙食補助費、租車費等)保障。

(四)強化培訓(xùn)

執(zhí)法局要協(xié)調(diào)大氣司、環(huán)評司等相關(guān)司局針對不同的強化監(jiān)督定點幫扶任務(wù)加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),針對重污染天氣應(yīng)急響應(yīng)、排污許可制度等不同攻堅任務(wù)編制針對性強的工作手冊。各部門各單位要對派出參加強化監(jiān)督定點幫扶人員開展必要的業(yè)務(wù)知識和廉潔紀(jì)律培訓(xùn)。按照因地制宜、務(wù)求實效的原則,可采用集中培訓(xùn)、視頻培訓(xùn)、分級培訓(xùn)等靈活多樣的培訓(xùn)方式。

(五)實施獎懲

執(zhí)法局組織對強化監(jiān)督定點幫扶工作期間各部門各單位派員情況及個人表現(xiàn)進行考評,考評結(jié)果報部領(lǐng)導(dǎo),并抄送人事司、機關(guān)黨委及派員單位。根據(jù)考評結(jié)果,對組織工作出色的派員單位及工作績效突出、作風(fēng)硬朗、帶頭表率作用明顯的個人給予表揚,印發(fā)—13—表揚函;對組織工作不力的派員單位及工作績效較差、工作態(tài)度惡劣、違反工作和廉潔紀(jì)律的個人通報批評。獲得表揚函的公務(wù)員及參照公務(wù)員管理人員在年終考核、評優(yōu)評先中優(yōu)先考慮;事業(yè)編制和聘用人員上調(diào)績效等級,并在評優(yōu)評先中優(yōu)先考慮。獲得表揚函的派員單位,領(lǐng)導(dǎo)班子年終考核給予加分,優(yōu)先考慮“先進集體”評定。被通報批評的人員年終考核不得確定為優(yōu)秀。被通報批評的派員單位年度不得評優(yōu)評先。

(六)作風(fēng)建設(shè)

按照有關(guān)要求,所有城市工作組應(yīng)成立臨時黨支部和黨小組,加強思想政治學(xué)習(xí),以黨建嚴(yán)紀(jì)律、強作風(fēng)、促業(yè)務(wù)。臨時黨支部由牽頭負(fù)責(zé)幫扶該城市的部門和單位黨組織歸口管理,并指定臨時黨支部書記人選。臨時黨支部書記和黨員干部要在工作中發(fā)揮模范帶頭作用,堅決落實強化監(jiān)督定點幫扶各項任務(wù)。機關(guān)各部門(派出機構(gòu))和直屬單位,以及各省級生態(tài)環(huán)境部門按照《生態(tài)環(huán)境部污染防治攻堅戰(zhàn)強化監(jiān)督工作“五不準(zhǔn)”》要求,做好派出人員廉政管理,嚴(yán)格落實組織紀(jì)律、工作紀(jì)律和廉潔紀(jì)律,不斷強化工作作風(fēng),確保強化監(jiān)督定點幫扶隊伍遵規(guī)守紀(jì)、風(fēng)清氣正

 


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